Informations de base

  • Lieu de travail :  CHU de Québec - Université Laval (5 hôpitaux)
  • Catégorie :   Professionnels et techniciens de la santé et des services sociaux
  • Date d'affichage :   du 2025-06-10 à 2025-06-15

Conditions de travail

  • Statut de l'emploi :  TPO - Temps partiel occasionnel
  • Durée :  Jusqu’au 31 mars 2026 – en attente d’une confirmation de financement pour prolonger
  • Heures par semaine :  35
  • Salaire :  Entre 30,27 $ et 53,64 $/heure
  • Période salariale :  Horaire

Mandat

L’agent de planification, de programmation et de recherche (APPR) affecté à la fonction de Navigateur d’usagers autochtones (NUA) planifie diverses activités destinées à développer un partenariat holistique et sécurisant culturellement pour les usagers autochtones et de leurs proches. À ce titre, il réalise diverses collectes de données et revues de la littérature. De plus, il fournit un soutien en personne aux usagers autochtones qui reçoivent des soins et des services dans la Capitale-Nationale. Il aide les usagers ainsi que ses proches à franchir les différentes étapes du parcours de soins et à relever les défis communicationnels, émotionnels et logistiques. Autrement dit, il aide l’usager à « naviguer » dans le système de santé. Il occupe une place de choix dans la sécurisation culturelle des soins et des services.

Le NUA est un employé du CHU de Québec-Université Laval qui travaille en équipe avec l’APPR-liaison autochtone de l’établissement ainsi qu’en partenariat avec le Regroupement Mamit Innuat, le Centre d’amitié autochtone de Québec (CAAQ), le Centre multiservice Mamuk, le CIUSSS de la Capitale-Nationale ainsi que l’IUCPQ. 

Le NUA interviendra pour et auprès : 
1) Des autochtones en milieu urbain ayant obtenu un diagnostic récent d’une maladie nécessitant les soins et services de l’un ou l’autre des établissements de santé et de services sociaux afin qu’ils soient soutenus au début de la prise en charge de la maladie.
2) Des autochtones vivant un déracinement à court ou long terme, afin de leur offrir un soutien durant toute la durée de l’épisode de soins et ce, jusqu’au retour dans la communauté. Il est à noter que le NUA joue un rôle complémentaire à celui des intervenants des organismes autochtones et des établissements du réseau de la santé et des services sociaux de la région de la Capitale-Nationale ainsi qu’avec les réseaux d’aide aux personnes autochtones présents dans la même région

Exigences

Doit détenir un baccalauréat dans une discipline universitaire appropriée telle qu’en sciences de l’administration, en sciences humaines ou en sciences sociales.

Atouts

•Maîtrise d’une langue autochtone 
•Connaissance de la ville de Québec, de ses hôpitaux, du système de santé québécois, des ressources autochtones disponibles dans la région, dans l’Est du Québec et au Québec
•Permis de conduire et voiture
•Expériences d’accompagnement et de soutien 

    Accès à l'égalité en emploi

    Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité en emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.

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